中小〜中堅規模のIT企業や、社内に開発チームを持つ企業の経営者・事業責任者・開発を任せている立場の方を想定しています。開発の専門知識がなくても答えられる言葉で設問を書いています。現場の責任者にも同じ設問に答えてもらい、結果を見比べると認識のずれが見えるのでおすすめです。

回答者の自己申告にもとづく簡易評価で、監査や第三者評価ではありません。統計的に検証された尺度でもないため、業界平均との比較や順位は出していません。「どこから見直すか」の当たりを付け、現場との会話の出発点にする用途に向いています。

その設問は点数にも母数にも含めません。1つの観点で回答した設問が2問未満の場合、その観点は「判定不能」として総合点からも外します。点数が不自然に下がることはありませんが、「わからない」が多い場合は、開発チームの状態が回答者から見えていないこと自体をサインとして結果画面でお知らせします。

保存します。回答の並びと観点ごとの点数を、設問の改善と、途中で離脱の多い設問を見つけるために匿名で記録しています（回答途中の内容も含みます）。氏名・メールアドレス・会社名などの入力欄はなく、回答から個人や会社を特定することはできません。記録するのは回答・回答時刻・参照元ページ・ブラウザの種類までで、広告や営業の連絡には使いません。

できます。結果画面のボタンからお問い合わせフォームに進むと、観点ごとの点数が本文にあらかじめ入ります。相談にあたって、社内の機密情報や個人名をフォームに書く必要はありません。状況を伺ったうえで、自社だけで対応できそうな場合はその旨を正直にお伝えします。

そうとは限りません。この診断は「よくある困りごと」と「その裏で起きていることが多いもの」を分けて表示しており、低い点数は決め方や役割分担、時間の使い方といった仕組みの問題であることが多いという前提で解説を書いています。回答だけで特定の人の能力を判断することはできませんし、そのように使わないでください。